入學(xué)時(shí)間 | 項(xiàng)目時(shí)長(zhǎng) | 項(xiàng)目學(xué)費(fèi) |
9月 | 全日制1年 | 29472英鎊 |
類型 | 總分要求 | 小分要求 |
雅思 | 7 | 各項(xiàng)不低于6.5分 |
托福 | 100 | 寫作不低于25分,其余各項(xiàng)不低于23分 |
該課程將為學(xué)生提供按需和最新的知識(shí)和技能。隨著組織變得越來越動(dòng)蕩,滿足組織需求所需的解決方案也變得越來越多樣化,我們可以幫助您在人的職業(yè)生涯中證明自己的職業(yè)生涯。該課程涵蓋了人類職業(yè)中的關(guān)鍵和挑戰(zhàn)性問題,包括戰(zhàn)略,組織管理,人力資源管理中的當(dāng)代挑戰(zhàn),高性能,福祉以及高級(jí)定性和定量分析。
序號(hào) | 課程介紹 | Curriculum |
1 | 人力資源管理的基礎(chǔ):戰(zhàn)略和概念化 | The Foundations of Human Resource Management: Strategy and Conceptualisations |
2 | 管理的商業(yè)和財(cái)務(wù)背景 | The Business & Financial Context of Management |
3 | 人力資源管理與組織分析研究方法 | Research Methods in HRM & Organisational Analysis |
4 | 全球化與雇傭 | Globalisation and Employment |
5 | 新的勞動(dòng)力:?jiǎn)栴}與挑戰(zhàn) | The New Workforce: Issues & Challenges |
6 | 管理多樣化:當(dāng)代問題 | Managing Diversity: Contemporary Issues |
7 | 高績(jī)效和員工福祉 | High Performance & Employee Well-being |
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